שאלון למעסיקים בנושא עבודה והורות


שלום, לפניך שאלון העוסק בנושא הורות ועבודה. השאלון הוא אנונימי. אנו מעוניינים להבהיר כי השאלון משמש אך ורק לצרכי מחקר וכי תוכנו לא יועבר לאף גורם חיצוני. השאלות מנוסחות בלשון זכר אך מופנות לנשים ולגברים כאחד.

לקבלת פרטים נוספים על המחקר, ניתן לפנות אל עורכי המחקר, בדוא"ל:
address
seperation_bar
אנא השתדלו לענות בהרחבה רבה ככל הניתן לשאלות.

1. כיצד אתה אומד את מידת יעילותו של עובד? (כמות השעות שהוא עובד, ההספק שלו, זמינות בשעות שמעבר לשעות העבודה וכו')



2. האם במשרד שלך מועסקות נשים בהריון או אמהות?
 


3.א. מנקודת מבטך כמעסיק כיצד מושפע תפקודה של  עובדת מכך שהיא בהריון? (אנא התייחס להיבטים כגון הספק, זמינות, גמישות, איכות וכל היבט רלוונטי נוסף).



3.ב. מנקודת מבטך כמעסיק כיצד מושפע תפקודה של עובדת שהיא אם לילדים? (אנא התייחס להיבטים כגון הספק, זמינות, גמישות, איכות וכל היבט רלוונטי נוסף).



4. מנקודת מבטך כמעסיק, מהם ההבדלים המשמעותיים ביותר בין העסקת עובד הנקרא לשירות מילואים לחודש ויותר בשנה, לבין העסקת אישה בהריון או אם עובדת?



5.  ישנם מעסיקים המעדיפים שלא להעסיק נשים בהריון. מה עמדתך בנושא ומדוע?



6.  מה עמדתך בעניין פיטורי נשים בהריון?


7. מהם לדעתך השיקולים שמביאים מעסיק לפטר אישה בהריון או לאחר שובה מחופשת הלידה? (אנא דרג את השיקולים על פי סדר חשיבותם, מהחשוב ביותר ועד הפחות משמעותי).   




8. מהן זכויותיה של אישה עובדת בהריון ומהן המגבלות החלות על המעסיק במצב זה?   


9. מהם העונשים החלים על מעסיק שמפטר אישה בהריון?

 


10.
האם התרשמת שקיימת אכיפה של החוקים המגנים על זכויותיהן של נשים בהריון ואמהות עובדות?
 


11. 
האם שמעת על מקרים בהם נשים בהריון תבעו את המעסיקים שלהם? 




12.  האם הידיעה כי בית משפט עלול להטיל על  חברה קנס בגובה של עשרות אלפי שקלים במידה ואישה שפוטרה על-רקע הריון תתבע את החברה, עשויה לדעתך להרתיע מעסיקים מלפטר נשים בהריון?



13. מה היית חש לו היו מפטרים או מפלים קרובת משפחה שלך (בת-זוג, אחות, בת וכו') על רקע הריון או הורות ?



14.  אם יש לך הערות נוספות בנושא, נשמח לשמוע אותן:


לסיום, מספר נתונים דמוגרפיים:

גיל:   

מין:

מצב משפחתי: 

תחום עיסוק:     

ותק בעבודה:  

מספר העובדים הכפופים לך ישירות:  


כדי להשלים את מילוי השאלון, יש  ללחוץ על  כפתור השליחה